ГКУ РС(Я) "Намское управление социальной защиты населения при Министерстве труда и социального развития РС(Я)"

Адрес: 678380, Республика Саха (Якутия) с. Намцы Намского улуса, улица ул. Чагылгана-Винокурова, 11/1.

тел.: 8 (41162) 41-1-63; 8 (41162) 41-8-40; 

электронная почта: uszn18@sakha.gov.ru

Режим работы управления: с 9.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00.

Руководитель: Охлопкова Феврония Ивановна

История социальной защиты в Намском улусе ведёт своё начало с 30-х годов прошлого столетия, когда при районном исполкоме был открыт отдел социального обеспечения. В разные годы его возглавляли: Охлопков В.П. (1951-1954), Охлопкова Е.С. (1955 – 1957.),  Горбунова Т.М. (1958 – 1962), Готовцева Е.Н. (1963 – 1964), Трифонов И.Ф. (1965 – 1984), Тихонова Э.П.( 1984 – 1985).

В 1986 году заведующим данным отделом был назначен Сивцев Константин Евсеевич.

В 1992 году был создан отдел социальной защиты населения  при администрации Намского улуса, который в марте 1994 года, в связи с выходом отдела пенсионного обеспечения из структуры,  был реорганизован в управление социальной защиты.

С первых дней создания службы  до сегодняшнего дня на этой работе трудятся отличники социальной службы Винокурова Вера Никифоровна, Попова Наталья Гаврильевна. Без участия общественных организаций, таких как совет ветеранов, общество инвалидов, не обходилось ни одно мероприятие.

1995 г. открыт улусный центр социального обслуживания инвалидов, престарелых и одиноких граждан. Первым директором ЦСО был назначен Попов Василий Николаевич.

      С 1996 года по 2000 год начальником управления социальной защиты населения при Намской администрации улуса проработала Сивцева Антонина Петровна

      С 2001 года и по сей день коллектив Намского управления социальной защиты населения, позднее реорганизованный в государственное учреждение при Министерстве труда и социального развития РС (Я), под руководством начальника Гуляевой В.И. несёт неустанную службу по реализации социальной политики.

Основной задачей территориального органа является реализация государственной политики в области социальной защиты населения и труда на основе

  • предоставления гражданам в пределах компетенции Управления государственных гарантий, предусмотренных действующим законодательством, усиления адресной социальной помощи;

  • своевременного обеспечения всех семей с детьми государственными пособиями;

  • оказания социальной помощи гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации и нуждающимся в государственной поддержке;

  • обеспечения права граждан на социальное обслуживание;

  • обеспечения и содействия медико - социальной и профессиональной реабилитации детей - инвалидов и инвалидов, занятости инвалидов;

  • содействия деятельности общественных организаций ветеранов, инвалидов;

  • разработки предложений и реализация основных направлений социально - экономического развития по решению комплексныхпроблем в области труда, трудовых отношений и занятости населения в улусе (городе) совместно с заинтересованными органами исполнительной власти;

  • реализации основных направлений политики в области охраны труда, направленных на сохранение здоровья и жизни работников;

  • обеспечения работы локальных и информационных сетей.

Функции территориального органа

Территориальный орган в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие функции:

  • обеспечивает единообразное применение действующего законодательства;
  • ведет прием и рассматривает предложения, заявления и жалобы граждан, письма и обращения предприятий,учреждений и организаций по вопросам, относящимся к компетенции управлений (отделов);
  • участвует в подготовке и разработке постановлений и распоряжений главы администрации улуса по вопросам, входящим в его компетенцию;
  • организует связь с общественностью и средствами массовой информации;
  • организует целевое использование финансовых средств, выделяемых из федерального, республиканского и местного бюджетов;
  • осуществляет другие функции, обеспечивающие выполнение задач, возложенных на территориальный орган

в области социальной защиты

  • разрабатывает предложения для формирования республиканского и местного бюджетов в части расходов по разделу "Социальная политика";

  • изучает потребность населения конкретных формах и видах социальной защиты;

  • формирует государственный заказ на объем услуг населению в части социальной защиты населения в рамках государственных социальных стандартов;

  • разрабатывает совместно с администрацией улуса местные программы по решению социальных проблем защищаемых государством категорий населения;

  • в целях обеспечения адресности проводит постоянный персонифицированный учет получателей социальных гарантий и льгот;

  • осуществляет контроль за выполнением программ, планов мероприятий, направленных на реализацию функций, возложенных на органы социальной защиты населения и труда;

  • организуют отдых и оздоровление ветеранов, инвалидов, детей - инвалидов и детей из малообеспеченных, многодетных семей, находящихся под опекой;

  • организует работу по назначению, выплате пособий и компенсаций, осуществлению контроля за предоставлением льгот и социальных гарантий;

  • вносит предложения по вопросам социальной защиты населения, в том числе по разработке и пересмотре действующего законодательства, нормативно-правовых документов, социальных стандартов и норм в Министерстве труда и социального развития РС(Я) и главе администрации улуса;

  • готовит заключения по проектам документов, рассматриваемых администрацией улуса и касающихся вопросов социальной защиты населения и труда;

  • организует работу по вопросам привлечения и распределения гуманитарной помощи;

  • ведет совместную работу по социальной защите ветеранов, инвалидов, малоимущих слоев населения с общественными организациями ветеранов, инвалидов, слепых и глухих;

в области социального обслуживания населения

  • разрабатывает предложения по развитию сети учреждений социального обслуживания на основе потребности населения улуса в социальных услугах;

  • вносит предложения в администрацию улуса о расходах, необходимых на проведение мероприятий и содержание учреждений за счет средств местного бюджета;

  • осуществляет взаимодействие с наслежными (поселковыми) администрациями улусов (городов) по социальной поддержке населения, руководителями улусных учреждений социального обслуживания по вопросам организации деятельности учреждений;

  • осуществляет координацию деятельности учреждений, представляющих социальные услуги, независимо от их организационно-правовой формы и ведомственной принадлежности;

  • совершенствует виды и методы деятельности учреждений, предоставляющих социальные услуги, независимо от их организационно-правовой формы и ведомственной принадлежности;

  • ведет учет штатной численности социальных работников и координирует работу по предоставлению в улусе (городе) надомного социального обслуживания;

в области социальной поддержки инвалидов

  • осуществляет контроль за реализацией индивидуальных программ индивидуальных программ реабилитации инвалидов (детей-инвалидов) и обеспечивает взаимодействие учреждений, оказывающих реабилитационные услуги, независимо от их органзационно-правовой формы и ведомственной принадлежности;

  • взаимодействует с подразделениями государственной службы медико-социальной экспертизы;

  • ведет учет потребности и организует работу по обеспечению инвалидов санаторными путевками, техническими средствами реабилитации и средствами по уходу за инвалидами, в том числе протезно-отропедическими изделиями, приспособлениями производственного и бытового характера, средствами передвижения;

  • координирует деятельность местных органов государственного управления по осуществлению мероприятий, направленных на создание доступной для инвалидов среды жизнедеятельсности;

в области трудовых отношений

  • организует разработку услусной (городской) программы по улучшению условий охраны труда, осуществляет контроль за их реализацией;

  • координирует работу и оказывает методическую помощь службам охраны труда предприятий;

  • участвует в работе улусной (городской) общественной комиссии по охране труда;

  • организует работу улусной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и принимает участие в ее работе;

  • оказывает методическую и практическую помощь предприятиям, организациям и учреждениям по вопросам трудового регулирования;

  • проводит анализ и осуществялет контроль за выполнением организациями независимо от форм собственности нормативно-правовых актов по вопросам оплаты труда;

  • проводит анализ содержания коллективных договоров и соглашений, а также контроль за их выполнением;

  • ежемесячно представляет в Министерство труда и социального развития РС(Я) информацию о коллективных трудовых спорах и мерах, принимаемых по их разрешению;

  • осуществляет уведомительную регистрацию и контроль за ходом выполнения коллективных договоров, заключаемых на территории улуса (города);

  • координирует деятельность предприятий и организаций в области охраны труда, оказывает методическую и практическую помощь в подготовке и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий и охраны труда на производстве;

  • проводит анализ состояния условий и охраны труда, причин несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, разрабатывает предложения по их предупреждению;

  • организует деятельность улусных комиссий по охране труда;